工作證明與股權證明

我是乙太坊的新手，並試圖把事情弄清楚。

我讀過幾篇關於 PoW（工作證明）與 PoS（權益證明）的文章，我的理解是，

工作證明只不過是挖礦，礦工在其中獲得一些獎勵來驗證交易。交易驗證後，礦工將該區塊添加到公共分類賬中。

權益證明是（特殊礦工），他們不驗證交易但他們驗證區塊（或創建區塊）。

例如，如果我將智能合約部署到乙太坊區塊鏈，它會花費我0.01072934 ether，這是固定的部署費用，並且將用於 PoS，在這種情況下，PoW 沒有任何作用。

這是正確的嗎？如果是，那麼我們如何將其與權威證明區分開來？

這個問題基於我之前的問題：智能合約部署費用去哪兒了？

在不深入研究工作證明、股權證明和權威證明的細節的情況下，每個共識算法都使用不同的有形激勵來鼓勵參與者不要在網路上進行惡意行為。

在工作證明的情況下，激勵是貨幣的。創建新塊時需要計算能力來解決“雜湊問題”，而計算能力需要花錢。

在股權證明的情況下，激勵也是貨幣的。它要求驗證者抵押他們持有的一部分加密貨幣，如果他們的行為違背了網路的利益，則可以將其從他們手中奪走。

最後，在權威證明的情況下，激勵是身份。驗證者擁有公共賬戶，這些賬戶可能被選為網路上的權威。在 PoA 網路中，成為網路權威的資格應該很難獲得，從而為維持角色提供了價值。在這種情況下，驗證者有動機為網路的利益行事，因為他們不希望將自己的公共身份與負面聲譽聯繫起來，並失去維持其作為驗證者角色的能力。

每個共識算法的目標是提供更多的激勵來為網路的利益行事，而不是惡意行事。如果他們能做到這一點，博弈論預測整個網路將協同工作。

引用自：https://ethereum.stackexchange.com/questions/51636